Vicente García Elías

La indemnización por un despido improcedente no se puede incrementar por vía judicial, esa es la conclusión a la que ha llegado la Sala de lo Social del...

Según datos de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) las muertes relacionadas con el calor en el lugar de trabajo han aumentado un 42% en la Unión...

Si una persona tiene deudas y recibe una herencia, ¿puede renunciar a la misma o se considera una renuncia en perjuicio de acreedores? Esta pregunta es la que...

A principios de mayo de 2025 se aprobó por el Consejo de Ministros el proyecto de ley para reducir la jornada laboral a 37,5 horas semanales. El proyecto ha...

Si una empresa exige al trabajador que le dé un correo electrónico y un teléfono personal, ¿es legal? Una reciente sentencia del Tribunal Supremo permite a la...

“No tengo carta de despido pero me han dado de baja en la Seguridad Social”. Puede parecer sorprendente, pero no son pocos los trabajadores que se encuentran...

A estas alturas, seguro que sabes que todas las causas de despido se encuentran reguladas por el Estatuto de los Trabajadores y los convenios colectivos...

Resfriados, migrañas, gastroenteritis... Hay muchas dolencias leves que pueden impedirte ir al trabajo durante uno, dos o tres días. Algo que, como es obvio...

El pasado 28 de marzo, las Cortes Generales aprobaron el Real Decreto-ley 5/2023, más conocido popularmente como la “ley de familias y teletrabajo”. Entró en...

El artículo 29 del Reglamento de los Trabajadores obliga a la empresa a pagar los salarios de los trabajadores a tiempo y que no exceda de un mes. Aún así, en...

El despido puede definirse como la decisión tomada por un empresario de poner fin a la relación contractual laboral que mantiene con un determinado trabajador...